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FORMACIÓN PROFESIONAL
La Formación Profesional incluye el conjunto de acciones formativas que capacitan para el desempeño cualificado de las diversas profesiones, el acceso al empleo y la participación activa en la vida social, cultural y económica.
La Formación Profesional en el sistema educativo tiene por finalidad preparar a los alumnos para la actividad en un campo profesional y facilitar su adaptación a las modificaciones laborales que puedan producirse a lo largo de su vida, así como contribuir a su desarrollo personal, al ejercicio de una ciudadanía democrática y al aprendizaje permanente.
:: Programas de Cualificación Profesional Inicial
Información relacionada: calendario de admisión, regulación, perfiles, equivalencias, oferta ...
:: Oferta educativa de FP: Ciclos Formativos en 2012-13
:: Oferta educativa de FP: Ciclos Formativos a distancia en 2012-13
:: Currículos de títulos de Formación Profesional, propios de Castilla y León
Relación de Currículos correspondientes a Títulos de Formación Profesional elaborados para la Comunidad de Castilla y León.
:: Inserción Laboral de titulados de FP. Satisfacción de las empresas sobre FCT
:: Instrucciones y Normativa específica de FP
Instrucciones elaboradas por la Dirección General de Formación Profesional, reguladoras de la oferta de enseñanzas en Castilla y León
:: Acceso a Estudios Universitarios desde la FP de Grado Superior
Información sobre formas de acceso y convalidaciones.
:: Becas y Premios en Formación Profesional
Convocatorias de becas y premios relacionados con la formación profesional.
:: Información general para el alumnado: FP en Castilla y León
:: Información normativa sobre la FP en Castilla y León
La Formación Profesional en el sistema educativo contribuirá a que los alumnos y las alumnas adquieran las capacidades que les permitan:
Desarrollar la competencia general correspondiente a la cualificación o cualificaciones objeto de los estudios realizados.
Comprender la organización y las características del sector productivo correspondiente, así como los mecanismos de inserción profesional; conocer la legislación laboral y los derechos y obligaciones que se deriven de las relaciones laborales.
Aprender por sí mismos y trabajar en equipo, así como formarse en la prevención de conflictos y en la resolución pacífica de los mismos en todos los ámbitos de la vida personal, familiar y social. Fomentar la igualdad efectiva de oportunidades entre hombres y mujeres para acceder a una formación que permita todo tipo de opciones profesionales y el ejercicio de las mismas.
Trabajar en condiciones de seguridad y salud, así como prevenir los posibles riesgos derivados del trabajo.
Desarrollar una identidad profesional motivadora de futuros aprendizajes y adaptaciones a la evolución de los procesos productivos y al cambio social.
Afianzar el espíritu emprendedor para el desempeño de actividades e iniciativas empresariales.
Lograr las competencias relacionadas con las áreas prioritarias referidas en la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio de las cualificaciones y de la Formación Profesional.
Hacer realidad la formación a lo largo de la vida
Al margen derecho se incluyen distintos enlaces con información relevante sobre la Formación Profesional Inicial en Castilla y León (Admisión, acceso a Ciclos Formativos, inserción laboral,…)
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